Das Seminarprogramm von ALPINE
ALPINE bietet ein umfangreiches Seminarprogramm an, das auf die strategischen Ziele ausgerichtet ist und die Bedürfnisse der Mitarbeiter berücksichtigt. Der Erfolg des Seminarangebotes spiegelt sich in der Umsetzung der gelernten Inhalte und dem positiven Feedback der Teilnehmer wider. Die Seminare beschäftigen sich mit den Bereichen Sprachen, Bauablauf, Recht, Kaufmännische Seminare, Arbeitssicherheit, Persönlichkeitsentwicklung, Führung, Kommunikation und IT.

Das berufsbegleitende Studium bei ALPINE
ALPINE bietet Mitarbeitern mit HAK- oder HTL-Abschluss die Möglichkeit, sich in 4 Semestern berufsbegleitend zum DI(FH) oder in 3 Semestern zum Bachelor zu qualifizieren. ALPINE hat die Curricula mitentwickelt, daraus entstanden auf das Unternehmen und seine Mitarbeiter abgestimmte Studiengänge.

Das Führungskräfteprogramm von ALPINE
Neben fachlicher Kompetenz werden auch die Managementfähigkeiten – vor allem die Führungskompetenz – weiterentwickelt. Im Führungskräfteprogramm „Leadership Excellence” werden ALPINE Führungskräfte bei ihren Aufgaben unterstützt. In mehreren Modulen werden verschiedene Themen der Führung aufgegriffen, diskutiert und ausprobiert.